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Magazziniere

Magazziniere
Pubblicato il  25/06/2026

Dettagli

Compenso: 1450 € - 1750 € al mese
Azienda: Iziwork
Contratto: Somministrazione
Disponibilità: Full time
Sede di lavoro Monteprandone

Descrizione

Iziwork è un’agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo semplice e veloce.

Descrizione posizione
Per conto di una solida realtà industriale, ricerchiamo ADDETTI AL MAGAZZINO e CARRELLISTI per polo logistico di Monteprandone (AP).

Le risorse inserite verranno integrate all'interno del team logistico e si occuperanno delle attività operative legate al flusso delle merci e alla preparazione delle spedizioni.

Principali attività:
- Ricezione, controllo quantitativo e qualitativo della merce in entrata.
- Stoccaggio e movimentazione dei prodotti all'interno delle corsie del magazzino.
- Preparazione degli ordini (picking), imballaggio e predisposizione dei colli per la spedizione.
- Utilizzo del carrello elevatore o transpallet per il carico/scarico dei mezzi (per i profili in possesso di abilitazione).


Full time di 40h. Orario di lavoro giornaliero, dal lunedì al venerdì (07:45 - 16:45, con un'ora di pausa)

Tasso di lavoro:

- Giornata lavorativa
Retribuzione e Benefit
Compenso: 1450 € - 1750 € al mese
40 ore settimanali
Benefits:
Si offre opportunità di inserimento immediato:
- Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato
- Si garantisce opportunità di inserimento della durata di circa 2 mesi, con eventuale possibilità di proroga
- Retribuzione da commisurare all'effettiva esperienza pregressa e competenze maturate nelle attività previste


Prerequisiti
- Esperienza pregressa come addetto al magazzino
- Per chi si candida come carrellista, si richiede patentino in corso di validità ed effettiva capacità di utilizzo
- Precisione, puntualità e velocità operativa
- Domicilio in zone limitrofe e autonomia nel raggiungere il luogo di lavoro


- Esperienza: Almeno 3 mesi
Certificati richiesti
- Nessun certificato richiesto

Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016

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